مایکل نینان، با تمرکز بر باورها، هیجان ها و رفتارهایی که موجب تقویت یا تضعیف تاب آوری می شود، راهنمای عملی بسیار خوبی برای مشاوران فراهم کرده است همچنین در متن کتاب می توانید بررسی های موردی و مثال هایی را بیابید که تاب آوری را در عمل نشان می دهند. کتاب با جمع بندی درباره ویژگی های مهم یک ذهن تاب آور به پایان می رسد.
میزان تاب اوری بستگی به نوع نگرش و نحوه ی پردازش ما در برابر رویدادها دارد
فرسودگی شغلی را میتوان درد مزمن افراد فوق موفق تعریف کرد
کاهش تاب آوری، دسترسی نداشتن به یک منبع خاص در پاسخ به یک واقعه خاص و یا دوران فشار است در حالیکه فرسودگی شغلی را میتوان فشار روانی، استهلاک و استرس ناشی از فشار کار و وظایف هم ستیز نامید
دکترکارول پمبرتون دکتری تخصصی خود را در زمینه تاب آوری کسب کرده است و این مهارت در کنار تبحر او در حوزه ی کوچینگ حرفه ای و کوچینگ اجرایی او را تبدیل به فردی متخصص در زمینه ی کوچینگ تاب آوری نموده است.
این کتاب حاصل اشتیاق درونی من به کمک هر چه بیشتر به مراجعانم است. این کتاب برای کوچ هایی نوشته شده است که با سابقه ی کار و تجربه های مختلف دوست دارند درک عمیقتری از تاب آوری به دست بیاورند و فقدان آن را در مراجعانشان تشخیص دهند. در
دکتر کارول پمبرتون دکتر کارول پمبرتون بیش از ۳۰ سال است که به افراد کمک کرده است احساس رضایت و موفقیت را درزندگی حرفه ای خود تجربه کنند. کارول پمبرتون در طی این سالها به عنوان کوچ اجرایی و کوچ حرفه ای مراجعان بسیاری را در زمینه های کاری مختلف
کوچینگ چه چیزی نیست؟ دکترمرضیه نزاکت الحسینی از شورای نویسندگان خانه تاب آوری در یادداشت گذشته، سعی کردیم تعریفی کلی از کوچینگ برای علاقه مندان به این حوزه ارائه دهیم. در ادامه ی مباحث مربوط به کوچینگ، قصد داریم تعریفی دقیقتر از کوچینگ ارائه دهیم و سپس به انواع مختلف
کوچینگ چیست ؟ دکتر مرضیه نزاکت الحسینی از شورای نویسندگان خانه تاب آوری کوچینگ چیست؟ در طی سالهای گذشته کوچینگ جایگاه ویژه ای در کشور ما به خود اختصاص داده است و تبدیل به موضوع جذابی برای افراد در حرفه های مختلف شده است. برای آشنایی بهتر با کوچینگ
